Quand le code du travail entrave l’embauche des femmes

Quand le code du travail entrave l’embauche des femmes

Selon le code du travail en vigueur au Burundi, aucune personne ne peut être écartée d’une procédure de recrutement en raison de son sexe ou sa situation de famille. Mais plus le code du travail est bétonné pour défavoriser le licenciement des femmes, plus le...